clipper.gif (9069 bytes)

na_article_01.gif (2488 bytes)

na_article_05.gif (2337 bytes)

 
 

 

 

นโยบายการพัฒนาแรงงาน

   
 

          ด้วยตระหนักว่าทรัพยากรมนุษย์เป็นหัวใจสำคัญในระบบการผลิต และระบบเศรษฐกิจแผนใหม่ รัฐบาลจึงกำหนดเป็นแนวทางการพัฒนาและยกระดับแรงงานดังนี้

   
 

1.

ส่งเสริมให้เอกชนมีส่วนร่วมในการพัฒนาทักษะและฝีมือแรงงาน   
 


          เพื่อเพิ่มคุณภาพแรงงาน และยกระดับมาตรฐานฝีมือแรงงาน โดยรัฐบาลจะสนับสนุนมาตรการด้านการเงิน และการคลังเพื่อให้การพัฒนาทักษะ   และฝีมือแรงงานสามารถตอบสนองความต้องการของวิสาหกิจในแต่ละชุมชนได้อย่างเหมาะสม และให้แรงงานได้รับค่าตอบแทนที่เป็นธรรม เพื่อลดปัญหาการว่างงาน และการอพยพเข้ามาทำงานในเมือง รวมทั้งยกระดับคุณภาพชีวิตของประชาชนในแต่ละท้องถิ่นให้ดียิ่งขึ้น

   

2.

ส่งเสริมมาตรการด้านการประกันสังคม
 


          ขยายขอบข่ายการให้สวัสดิการด้านแรงงาน เพื่อให้มีการคุ้มครองแรงงาน ทั้งในระบบและนอกระบบอย่างเหมาะสม และให้มีระบบการคุ้มครองสุขภาพ ความปลอดภัย และสิ่งแวดล้อม ในสถานประกอบการโดยเฉพาะอย่างยิ่งการให้ความคุ้มครองแรงงานเด็กและสตรี

   

3.

ส่งเสริมให้เกิดระบบแรงงานสัมพันธ์
 


          ที่เปิดโอกาสให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้อง มีส่วนร่วมในการแก้ไขปัญหาพัฒนา และคุ้มครองแรงงานอย่างมีประสิทธิภาพและเป็นธรรม

   

4.

คุ้มครองแรงงานไทยในต่างประเทศ
 


          ไม่ให้ถูกเอารัดเอาเปรียบจากนายหน้าจัดหางานและนายจ้าง

   

5.

กำหนดมาตรการที่เหมาะสมสำหรับแรงงานต่างด้าว
 


          โดยคำนึงถึงความต้องการแรงงานของภาคเอกชน และการรักษาความสงบเรียบร้อยและความมั่นคงภายใน รวมทั้งส่งเสริมการพัฒนาแรงงานไทยขึ้นทดแทน